|
4月12日，山东黄河工程集团副总经理张庆国一行到疏浚处调研指导人事管理工作。
座谈会上，该处负责人就单位机构设置、职工薪酬、干部选拔任免、聘用制职工管理及标准化食堂建设等情况向调研组进行了汇报。相关科室负责同志就各自负责的工作进行了补充。
张庆国副总经理对该处人事管理、劳资薪酬、聘用制职工管理等工作给予了充分肯定,并提出几点意见建议:一是加强职代会建设，维护好、实现好职工利益，为促进单位发展凝聚合力。二是继续实施和完善“双向选择、竞聘上岗”制度，确保工作执行到位。三是适时修订完善有关管理办法，为单位稳步发展提供制度保障。四是强化落实各项目食堂标准化建设工作，努力提高一线职工的生活质量和幸福指数。 |
